La ville recrute

Deux serruriers-métalliers, Polyvalence tous corps de métiers du bâtiment (F/H)

Cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux

Des animateurs des accueils collectifs de mineurs (F/H)

A temps complet ou non complet
Cadre d’emplois des adjoints d’animation

Au sein du service Enfance rattaché à la direction petite enfance-enfance-jeunesse-social-seniors, et sous l’autorité du Directeur des accueils collectifs de mineurs (ACM), vous agissez en tant que membre à part entière de la sphère éducative.

Animateur·rice·s de l’accompagnement scolaire

Temps non complet
Cadre d’emploi des adjoints d’animation
Au sein du Centre socioculturel et sous la responsabilité du Référent Famille, vous aurez en charge l’animation des séances d’accompagnement aux devoirs et des ateliers d’éveil culturels.

Technicien·ne fluides et maintenance

Le technicien fluides et maintenance propose des interventions techniques pour l’amélioration et l’efficacité énergétique des bâtiments (chauffage, climatisation, ventilation, électricité, éclairage) et la maitrise de la consommation d’eau, en régie directe ou par des entreprises.

Un référent location de salles à mi-temps H/F

Cadre d’emplois des adjoints administratifs au sein du service animation, culture, vie associative.

 Adjoint au Responsable administratif et comptable des services techniques (F/H)

L’Adjoint au Responsable administratif et comptable des services techniques a un rôle majeur en matière d’information des services techniques et des administrés. Il assiste la directrice des services techniques dans la gestion de son agenda et de ses tâches quotidiennes. Rattaché au service administratif et comptable, il participe à l’activité et au suivi du service. 

Collaborateur de cabinet confirmé (F/H)

Brétigny-sur-Orge est une commune de l'Essonne qui compte, en 2020, 26 841 habitants. Située à 30 km au sud de Paris, elle est desservie par l’A10, l’A6, la RN 20 et la Francilienne ainsi que par le RER C qui permet de se rendre à Paris en 30 min. 

Résolument tournée vers l’avenir, Brétigny reste une ville qui a su préserver son identité « entre ville et campagne » et qui porte des ambitions fortes pour le développement du territoire. Le 2e mandat de l’équipe municipale en place, en partie renouvelée, doit être l’occasion de mettre en oeuvre un projet dynamique et ambitieux pour la commune et ses habitants. 

Surveillant de l’espace public (F/H)

Au sein de la Direction des services techniques et sous la responsabilité du chef du service domanialité, le surveillant de l’espace public assure la gestion et la surveillance du domaine public en termes d’occupation, de sécurité et de liaison avec les administrés et les autres interlocuteurs (Cœur d’Essonne Agglomération, Conseil départemental, partenaires institutionnels, entreprises, concessionnaires).

Agent de propreté urbaine (F/H)

Placé sous la responsabilité du responsable de la régie voirie propreté, au sein du service Environnement – Cadre de Vie de la Direction des services techniques, vous participez à la mise en œuvre de la « brigade action rapide » !

Un plombier, Polyvalence tous corps de métiers du bâtiment (F/H)

Un agent de propreté urbaine (F/H)

Un gardien de cimetière (F/H)

Un adjoint au chef de service environnement cadre de vie (F/H)

Au sein du service environnement cadre de vie et sous l’autorité du chef de service vous avez pour mission d’assurer la gestion et le suivi de toutes les interventions exécutées par des prestataires extérieurs qui ont lieu sur le domaine public ou sur le domaine privé de la ville, en matière d’environnement et de cadre de vie en général à savoir : propreté (balayage, nettoyage, collecte des corbeilles…), espaces verts (élagage, abattage, tonte, taille…), aires de jeux, voirie (hors voiries communautaires gérées par Cœur d’Essonne Agglomération) …

Vous assurez le suivi des projets mis en place par le service et l’intérim du chef du service en son absence.

Conseiller en prévention des risques professionnels h/f.

Au sein d’une ville comptant environ 600 emplois, vous contribuez à la prévention des risques professionnels et à l’amélioration continue des conditions de santé et de sécurité au travail. Vous conseillez et assistez l’autorité territoriale et ses représentants, les services et les agents. Vous travaillez
en étroite relation avec les acteurs de la prévention (assistants de prévention, membres du CHSCT, ACFI, managers, agents, DRH). Vous êtes rattaché au service Formation mobilité et prévention de la direction des ressources.

Agent d’accueil / Caissier / Médiateur culturel (F/H)

Auxiliaire de puériculture (F/H)

Le multi-accueil « Grain de Malice » est une structure municipale prévue pour accueillir 32 enfants répartis en 2
sections : 12 bébés de 4 mois à 15 mois et 20 moyens-grands à partir de 15 mois jusqu’à leur scolarisation. Sous l’autorité de la responsable du multi-accueil « Graine de Malice », votre mission est de prendre soin des
enfants et de participer à leur éveil.

Agents d’entretien et de restauration pour les établissements scolaires (F/H)

Au sein du service enfance, vous participez au bon fonctionnement des établissements scolaires, des accueils périscolaires et des centres de loisirs en assurant l’entretien des locaux scolaires et la restauration des enfants. Vous contribuez ainsi au bien-être des enfants.

Référent régie fêtes et cérémonies (F/H)

La Régie des fêtes assure le montage et le démontage (stands, scène…) de l’ensemble des manifestations organisées par la ville et ses partenaires (réunions publiques, fêtes, cérémonies...). Il réalise également les déménagements internes (entre services, écoles…). Vous êtes placé sous la responsabilité du Responsable de la Régie Fêtes et Cérémonies et êtes en relation transversale avec les services municipaux et le cabinet du maire.

Responsable du Relais Petite Enfance H/F – secteur Orme Fourmi

Placé sous la responsabilité du chef de service de la petite enfance, vous coordonnerez les missions du Relais Petite Enfance, vous serez en charge de la définition et de la mise en œuvre du projet de fonctionnement du Relais.
La mission de la responsable du RPE sera d’informer les parents sur l’ensemble des modes d’accueil et de les accompagner en cas de recours à un professionnel de l’accueil individuel et offrir un cadre de rencontres et
d’échanges sur les pratiques professionnelles auprès des assistants maternels.

Un agent d’accueil / standard au sein du Pôle Accueil Population (F/H)

Instructeur du droit des sols (F/H)

Au sein du service urbanisme et sous la responsabilité du chef de Service, vous avez pour principale mission l’instruction des autorisations du droit des sols. Vous êtes en relation avec les services de la Direction aménagement et urbanisme, services techniques, élus de secteur, autres institutions, entreprises et usagers des services publics.

Animateur de l’animation socioculturelle F/H

Au sein du centre socioculturel, sous la responsabilité de la responsable du pôle loisirs, culture, animation et en lien avec l’équipe, vous avez pour mission de développer les actions du pôle sur le
territoire communal. Vous êtes en relation avec les différents services municipaux, les établissements, les acteurs et les partenaires du centre socioculturel.

Un chef du service petite enfance h/f

Au sein de la Direction Enfance, Jeunesse, Social, Séniors et sous l’autorité de la Directrice, vous assurez la coordination générale du projet petite enfance/parentalité et le management de l’équipe de cadres de la Petite Enfance. Vous accompagnez les projets de réorganisation (réflexion autour d’un autre lieu d’accueil, mise en place d’un guichet d’accueil spécialisé Petite Enfance …), pour répondre aux besoins des familles, en veillant à la qualité des services rendus et à l’optimisation des moyens.

Gardien des bâtiments communaux logé (F/H)

Au sein du service logistique et sous l’autorité du responsable de la régie gardiennage, vous avez pour mission d’accueillir les usagers, d’entretenir les équipements et de veiller à la sécurité des usagers et de installations/équipements.